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河南奥铭景观及建筑设计研究院-河南奥铭园林景观工程有限公司官方网站

河南奥铭景观

常务副总

简历请投递到:OMNILA@163.com
工作地点: 郑州
学历要求: 本科以上
招聘人数: 1       根据总经理授权, 协助总经理主持公司的经营管理工作, 代表总经理对公司的内部事务进行 管理,以实现公司经营管理目标和发展目标。 
  任职要求: 1.协助总经理主持公司日常管理工作,组织实施公司的决议、工作计划。合理协调和配 置企业内部资源, 对企业生产经营进行监控。 对在公司日常运作中的遇到的 审批事项 或 重 大问题、突发事件,在授权范围内的,及时进行决策、处理;授权范围外的,及时进行反馈 (向总经理汇报)与跟踪。 对工作中出现的问题和矛盾, 进行部门关系协调、 激励各部门工作, 提高工作效率。
  2.汲取国内外先进企业经营管理经验,协助总经理制定公司的发展规划和目标及策略方案、 工作计划。协助总经理做好公司重大问题的决策,提出建设性意见。 
  3.负责分管工作的组织实施,具体指导、检查、督促所分管的部门的工作。根据工作需要和 组织程序提出分管部门管理人员人选。 负责组织制定分管部门的管理考核标准、 监督公司的 各项规章制度的贯彻执行。 
  4.协助总经理 拟订、修订 公司内部机构设置和职责划分、基本管理制度、规章条例、工作 流程、工作标准/业务规范,规范内部管理。(按照质量管理体系要求,组织编写公司质量管 理体系文件系统。) 
  5.指导人力资源部门和各职能部门的人事工作、人才梯队规划和队伍建设、人员的选育用留 (招聘、培训、选拔、调配、绩效考评、奖惩、晋级、调薪等) 。

       6.协助总经理抓好公司班子的自身建设,抓好公司员工思想和业务建设。协助总经理推进公 司企业文化的建设工作。 
  7.抓好企业内部信息化系统建设。 
  8.协助总经理做好对外公共关系的协调,树立良好的企业形象。 
  9.完成总经理交办的的其他工作任务。

行政部经理

简历请投递到:OMNILA@163.com
工作地点: 郑州
学历要求: 本科及以上
招聘人数: 1
岗位职责:
1、建立健全公司行政管理制度负责督办、检查总经理办公会及部门经理例会决议的执行情况;

2、组织起草公司重要文件,定期提交公司工作简报;

3、组织起草公司各项管理规章制度并监督实施;

4、参与公司重大决策的研讨和制定;

5、负责组织策划公司的重大公关和庆典活动;

6、负责组织外事接待活动,妥善处理各种对外事务;

7、审核、控制公司办公费用及接待费用。

8、负责组织各部门的信息传递工作,保证各部门信息沟通顺畅;

9、协调各部门的工作行为,使工作流程顺畅,实现共同的战略目标;

10、建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、行政管理相关专业大专以上学历;
2、3年以上行政管理工作经验;
3、熟悉行政管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,精通网络知识,房地产或园林行业优先,待遇优厚。

市场部经理

简历请投递到:OMNILA@163.com
工作地点: 河南
学历要求: 大专以上
招聘人数: 1
岗位职责:
1、负责园林景观行业的市场调研和需求分析;
2、负责年度目标的制定及分解;
4、任职资格:
1、专科及以上学历,园林相关专业;
2、5年以上地产、景观行业工作经验,有园林景观项目管理工作经历者优先;
3、熟悉招投标,预算和成本管控,项目洽谈工作等,最好有自己的客户资源;
4、具备较强的市场分析、推广能力和良好的人际沟通、协调能力。具备立足景观行业,分析和解决问题的能力;
5、具备较强的事业心和领导能力。

设计总监

简历请投递到:OMNILA@163.com
工作地点: 郑州
学历要求: 本科及以上
招聘人数: 1
河南奥铭景观及建筑设计研究院&河南奥铭园林景观工程有限公司,是一家集设计和施工为一体的景观设计工程公司。
岗位职责:
1、组织落实景观工程设计工作,控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性;
2、编制、审查景观工程计划、,制定设计标准,完善景观设计,控制景观实施效果;
3、主管景观方案、施工图等文件的审核;
任职资格:
1、园林、园艺、艺术设计类相关专业大学本科及以上学历;
2、5年以上景观设计相关领域管理工作经验;
3、熟悉苗木特性,能独立组织景观项目的设计和施工工作,能有效的控制工期和景观实施效果,熟
练使用电脑办公软件及绘图专业软件;
4、具备专业创新能力、掌握高效的工作方法,具备良好的协调能力,具有极强的敬业精神和责任心。

工程部经理

简历请投递到:OMNILA@163.com
工作地点: 郑州
学历要求: 本科
招聘人数: 1

岗位职责:代表公司总经理施行团队建设、工程进度、施工质量、安全生产、文明施工、成本控制等的全面管理工作。具体负责:

  1)负责贯彻公司的管理方针和目标/指标,并组织宣贯、分解落实。

  2)负责工程部的组织机构设置、职责分配、工作目标量化分解、资源配置、工程部考勤、职工绩效考核等。

  3)批准工程部施工计划、物资采购计划和机械设备检修/维护保养计划。

  4)负责主持物资采购、劳务供方的调查,在公司总经理授权的情况下签定工程部物资采购合同、劳务供方承包合同。

       5)参与施工全过程的策划和参加管理评审。

  6)负责与工程质量安全监督站、监理单位、建设单位和其他分包单位等的沟通与协调。

  7)负责工程部劳务与材料结算单的审批,参与工程的竣工结算工作。

  8)参与分部工程验收和单位工程的竣工验收工作。

  9)公司总经理安排的其他工作。


 

任职要求:土建、园建相关专业,大专以上学历。5年以上工程管理经验,善于沟通,了解房地产行情变动。较强的责任感,严格的执行力。